9月4日、人材育成定着研修（厚労省長崎労働局委託事業）

前日に引き続き長崎若年者地域連携事業の研修会。今度は各企業の人事担当者にコーチングマインドとメンターシップを学んでいただく「メンターシップ講座」を開催しました。